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LES VALEURS DU ROTARY

Les 5 valeurs du Rotary guident les priorités et les actions de nos membres. Ces valeurs constituent un des éléments les plus important dans toute réflexion stratégique car elles déterminent la direction future de notre organisation.

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Action et service

Nous pensons que nos actions et programmes contribuent à l’entente internationale et à la paix. Le service à autrui est un élément majeur de notre mission. Grâce aux projets et actions des clubs, nous créons une culture de service au sein de notre organisation qui apporte une satisfaction sans pareille aux bénéficiaires.

 

Camaraderie

Nous pensons que des efforts individuels répondent à des besoins individuels mais qu’un effort collectif sert l’humanité. Des efforts communs ne connaissent pas de limite, démultiplient les ressources, élargissent nos perspectives et enrichissent nos vies. La camaraderie mène à la tolérance et transcende les barrières raciales, nationales, etc.

 

Diversité

Nous pensons que le Rotary rassemble les peuples derrière l’idéal de servir autrui. Nous encourageons la diversité des professions au sein de nos effectifs et dans le cadre de nos actions. Un club qui reflète la composition socio-économique de la collectivité détient la clé de son avenir.

 

Intégrité

Nous attendons de nos dirigeants et de nos membres qu’ils assument leurs responsabilités concernant les résultats de nos efforts et les procédés utilisés pour atteindre nos objectifs. Nous adhérons à des normes éthiques et professionnelles élevées. Nous observons des règles d’équité et de respect dans nos contacts et nous gérons consciencieusement les ressources qui nous sont confiées.

 

Leadership

Nous constituons un réseau mondial de leaders dans chacun de nos domaines d’action. Nous croyons en l’importance du développement du leadership et au leadership en tant que qualité définissant nos membres. En tant que Rotariens, nous sommes des leaders dans la mise en pratique de ces valeurs fondamentales.

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LES 5 VALEURS
DU ROTARY

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LE BUT DU ROTARY

Le Rotary a pour objectif de cultiver l’idéal de servir auquel aspire toute profession honorable et, plus particulièrement, s’engage à :

 

PREMIÈREMENT

Mettre à profit les relations et les contacts pour servir l’intérêt général.

 

DEUXIÈMEMENT

Observer des règles de haute probité dans l’exercice de toute profession ; reconnaître la dignité de toute occupation utile ; considérer la profession de chaque Rotarien comme un vecteur d’action au service de la société.

 

TROISIÈMEMENT

Appliquer l’idéal de servir dans la vie privée, professionnelle et publique.

 

QUATRIÈMEMENT

Faire progresser l’entente entre les peuples, l’altruisme et le respect de la paix par le biais de relations amicales entre les membres des professions, unis par l’idéal de servir

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LE CRITÈRE DES 4 QUESTIONS

Profondément attachés au respect de valeurs humanistes le Rotarien ne se contente pas d’afficher des principes. Il soumet en permanence toute action à un questionnement pour s’assurer de leur pertinence.

 

1. Est-ce vrai ?
2. Est-ce juste ?
3. Est-ce source de bonne volonté et d’amitié ?
4. Est-ce équitable et bénéfique pour chacun ?

 

Est-ce conforme à la vérité ?

Ne pas se soumettre à l’opinion générale ou à la pensée unique mais être en constance recherche de la Vérité, c’est cela être un Rotarien.

 

Est-ce juste ?

Est-ce conforme à l’esprit de la Loi ?

En toutes circonstances, il faut être loyal, respecter sa parole, rester fidèle à ses engagements.

 

Est-ce source de bonne volonté et d’amitié ?

Un arrangement intelligent est toujours préférable à une mauvaise procédure.

Il est toujours avantageux de rechercher le consensus.

Ne pas chercher à avoir toujours raison mais rechercher le dialogue, le consensus en évitant toute parole ou action violente.

Savoir régler les problèmes dans un esprit amical.

 

Est-ce équitable et bénéfique pour chacun ?

Chercher à créer un climat de confiance et de bienveillance.

Rechercher des solutions « gagnant / gagnant ».

Ne pas faire de favoritisme et privilégier l’équité.

Eviter la création de « sous-groupes » et leurs éventuels développements.

 

 

L'AMITIÉ AU ROTARY

L’Amitié est une valeur rare qui se construit au fil du temps.

L’Amitié partagée facilite la résolution des différends ou d’éventuelles difficultés.

L’Amitié est la meilleure des cartes de visite pour tous rotariens qui se rencontrent en France et dans le monde entier.

 

Comment matérialiser l’Amitié rotarienne ?

  • On se tutoie,

  • On se respecte,

  • On se salue en se rencontrant et en entrant dans un lieu,

  • On cherche à mieux se connaître,

  • On est heureux de se retrouver lors des réunions,

  • On s’entraide mutuellement comme dans une famille,

  • On collabore avec les autres,

  • On accueille les initiatives des autres avec bienveillance,

  • On ne dit pas de mal d’autrui,

  • On montre de l’empathie envers tout le monde,

  • On se valorise les uns et les autres par de sincères compliments,

  • On met l’ensemble des membres en valeur.

 

Chaque Club a une étiquette de comportement et d’organisation, régie par la fonction

« Protocole »  qu’il convient  de respecter en toutes circonstances.

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